产品案例

您的位置:主页 > 产品案例 >

利来国际最给利的老牌网荣获“最佳雇主奖”

时间:2018-10-07编辑: admin 点击率:

  网荣获“最佳雇主奖”

  2015年8月21日,第10届新人力高峰论坛首站在上海拉开帷幕,作为国内最专业的人力资源及相关流程外包效劳供货商——易才集团举行的业界规划最大、最具影响力的尖端人力资源盛会,大会邀请了人力资源和社会保障部的政府领导、企业云办理范畴专家以及国内外优秀企业HR高管等资深人士齐聚一堂,一起共享职业盛宴。大会主委会宣告,网、链家网、联通华盛、Uniqlo、松下、嘉银金融等公司荣获最佳雇主奖。

  

网最佳雇主奖获奖证书

  

网最佳雇主奖获奖奖杯

  本次大会被视为业界风向标,大会关于企业最佳雇主的评选活动历经半年,来自全国近千家知名企业参加竞赛,评选要求也分外苛刻,评选内容包含:劳资关系、作业生活环境、企业空气、企业年度增长率以及具有杰出的品牌形象等。

  

最佳雇主奖颁奖现场

  新晋最佳雇主网是国内抢先的专心于装饰、建材、家居笔直范畴的电商途径。

  2015年互联网+所带来的颠覆性改造,渗透到企业运营办理的整个链条傍边,从营销形式、运营形式再到安排、文明,从人才培养和办理形式也正发生着颠覆性改变。近期,网新建立了多个事业部,构建了一套新的安排架构以习惯公司战略和商场开展的改变,新的安排架构愈加的扁平化,相应的准则也坚持了快速迭代。面临全新的年代背景,人力资源办理也在积极考虑和饯别转型,以招引和保存更多的优秀人才,打造高效、优质、动态的人才供应链,以抢占竞赛制高点、强化中心竞赛力!

  网HR负责人表明:互联网+年代,人才优势的构建,成为赢取商场竞赛的中心的中心!企业人力资源部分,应秉承快、极致、不断迭代等互联网思想,以产品司理的做法构建和优化让职工想投身参加并为之斗争的好‘产品’——雇主方针和品牌,让职工实在感受到成果企业就是在成果自己。随同移动互联网的飞速开展,利来国际最给利的老牌,微信、微博、社群等成为了解职工心境、兴趣爱好、重视论题、实在需求等碎片化信息的重要途径,怎样有用运用这些鲜活、动态、海量的数据协助HR进行剖析决议计划,拟定出更为人性化的解决计划,成为‘互联网+’年代下HR要不断去考虑和饯别的。

   亲,以上内容是否没有解决您的疑问,装饰专家团为您供给一对一的咨询效劳(装饰预算报价审阅,户型改造主张,疑难杂症计划,资料购买详解,装饰猫腻提示),请增加微信号:qijia520123

   您也能够在微信中查找”网“论坛小程序,上千个装饰专家,规划达人在线互动,装饰疑难杂症,装饰报价问题,户型改造问题在这里都能找到答案,快来看看别人家都怎样装饰吧!

  

  

   12下一页 >共2页 检查全文

  

  

  

  

  

联系我们

CONTACT US

网址:http://www.tnele.com

电话:0415-885448327

联系人:w66利来国际总经理

地址:www.w66.com

Copyright © 2017 w66利来国际_www.w66.com_利来国际最给利的老牌㊣ All Rights Reserved 网站地图